Bitte wählen Sie die Option, die Sie am Besten beschreibt, um Ihre Frage an die richtige Stelle weiterzuleiten.
Wir sind ein Unternehmen, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht
Wir sind bestrebt, die besten Talente zu gewinnen und zu halten, indem wir sie durch unsere engagierte Unternehmenskultur und unseren gemeinsamen Grundwerte motivieren.
Bei Paysafe sind wir uns bewusst, dass unsere Mitarbeiter unser größtes Kapital sind
Wir fördern die Neugier und investieren in die kontinuierliche Entwicklung aller Teammitglieder, von technischen Schulungen und Produktschulungen bis hin zur Entwicklung betriebswirtschaftlicher Fähigkeiten, Führungsentwicklung und Mentoring.
Wir ermöglichen Ihnen, die Verantwortung für Ihre Karriere zu übernehmen und Ihre Entwicklung individuell zu gestalten, indem wir Ihnen Tools für die berufliche Weiterentwicklung, interne Karrieremobilität, Wissensaustausch und Lernmöglichkeiten bieten.
Hier sind nur einige der Programme, die wir anbieten
- Persönliche, praktische Einweisung und Begrüßung
- Eingehende Produkt- und Branchenschulungen
- Initiativen zum Wohlbefinden und lokale Veranstaltungen
- Mehrere Programme zur Entwicklung von Führungskräften und Management
- Preisgekröntes Programm für zukünftige Führungskräfte
- Technisch orientierte Ausbildung
- Globale Mentoring-Programme
- Zugang zu Online-Lernplattformen
- Hilfestellung für externe Qualifikationen
- Entwicklungsmöglichkeiten: 33 % interne Versetzungen/Beförderungen im Jahr 2024
Erfolgsgeschichten
Neda Vacheva
Sofia
„Von der Projektmanagerin zur Direktorin für Consumer Delivery habe ich verschiedene Positionen durchlaufen, darunter Senior Project Manager, Senior Delivery Lead, Principal Delivery Lead und Senior Portfolio Manager – jeder Schritt war wie der Umstieg vom Fahrrad auf ein Raumschiff, aber ich habe die Fahrt immer genossen. Am stolzesten bin ich bei Paysafe, wenn ich sehe, wie mein Team komplexe, chaotische Initiativen in nahtlose Produkteinführungen verwandelt. Das Besondere an Paysafe ist, dass wir nicht nur zusammenarbeiten, sondern uns gegenseitig unterstützen, gemeinsam feiern und gemeinsam erfolgreich sind.“
Steven Kodama
London
„In fast 15 Jahren habe ich mich vom Technical Support Specialist zum Director of Global Operations hochgearbeitet und dabei für verschiedene Marken gearbeitet – Netbanx, Neovia, Optimal Payments und jetzt Paysafe – und in verschiedenen Büros von Cambridge bis St. Paul’s. Eine meiner stolzesten Errungenschaften war es, Paysafe als Acquirer in Großbritannien und der EU zu etablieren, der heute Millionen von Transaktionen über die Paysafe Payment Processing Gateways abwickelt. Was Paysafe auszeichnet, ist seine ständige Weiterentwicklung und die brillanten, hilfsbereiten Menschen, die jede Herausforderung zu einer Chance zum Wachstum machen.“
Vladimir Vladimirov
Dublin
„In den letzten 14 Jahren war meine Zeit bei Paysafe dynamisch und äußerst bereichernd – geprägt von inspirierenden Vorgesetzten, Mentoren und lebenslangen Freunden. Einer meiner stolzesten Momente war es, eine Schlüsselrolle bei der Aufrechterhaltung einer wichtigen Bankbeziehung für unser irisches Unternehmen zu spielen. Was ich an Paysafe am meisten schätze, ist die außergewöhnliche teamorientierte Kultur. In jedem Team, mit dem ich zusammengearbeitet habe, standen Zusammenarbeit und Unterstützung stets im Mittelpunkt unseres Erfolgs.“
Brooke Tollett
Jacksonville
„In weniger als zwei Jahren habe ich mich von der Personalabteilung zur PR-Abteilung hochgearbeitet. Mein Werdegang wurde von großartigen Kollegen und einer Unternehmenskultur geprägt, die die interne Weiterentwicklung wirklich fördert. Einer meiner stolzesten Momente war die erfolgreiche Organisation meiner ersten Weihnachtsaktion – mit der Hilfe aller Kollegen im Büro. Was mir an Paysafe am besten gefällt, ist die lebendige Bürokultur: Von Eiscreme-Partys über Bingo bis hin zu Quizspielen gibt es immer wieder Veranstaltungen, die uns alle zusammenbringen.“
Diego Portocarrero
Lima
„Von der Verwaltung wichtiger Partnerschaften bis hin zur Leitung strategischer Initiativen in Lateinamerika und nun auch in Nordamerika war meine Laufbahn geprägt von Wachstum, Eigenverantwortung und Führungsqualitäten. Besonders stolz bin ich darauf, neue Bankpartnerschaften von der Konzeption bis zur Umsetzung in mehreren Ländern vorangetrieben zu haben – insbesondere die Expansion von PagoEfectivo nach Argentinien – und mein Lateinamerika-Team bei der Leitung wichtiger Initiativen zu betreuen. Was ich an Paysafe am meisten schätze, ist das Vertrauen, über die eigene Rolle hinauszugehen – zu führen, zu gestalten und echte Wirkung zu erzielen.“